虚拟股票是什么意思？
上市公司股权激励，是当今中国公司治理中重要的手段之一。 所谓股权激励，就是给高管一个虚拟的股票组合，激励他们为公司长久发展而努力。 这个虚拟股权可以分成三份：基础部分、增长部分和超额部分。 首先，按照当年股东大会通过的总利润计算出每份虚拟股的分红金额；然后，再按比例给这三部分的虚拟股分红。比如总利润10亿，1份虚拟股分红5万的话，那么1份基础部分的虚拟股分红为10万元，以此类推。
其中，增长部分的虚拟股是随着企业业绩的增长而增长的股价。如果业绩增长了50%，则增长部分的虚拟股每股价格也随之增长到1.5元。 当公司的实际增长率超过预期时，则会拿出超额的一部分分给虚拟股的持有者。 如果公司业绩超出预期增长，假设超出30%，则每股增加0.45元，这部分叫做“超额部分”。 举个例子：假如你是公司员工A，2016年你持有的虚拟股是10份。今年年底公司分红，按10万股计算，每股红利5万/10=5000元。 根据上面的公式来算A员工的第一份“基础部分”红利为： （7-6）*5+5=15(万元) 第二“增长部分”红利为： （8-5.5)*1.5+5=9.75 (万元) 第三“超额部分”红利为： （8.5-5.5)*0.45+9.75=7.75 合计：15+9.75+7.75=32.5万元！ 是不是比直接发现金更刺激一些呢？